不知不觉间，从刚开始接触菲律宾这个国家到现在已经有四年的时间了，人生最精彩的一段青春时光，已经跟这个国家有着千丝万缕的联系。从最开始的懵懵懂懂，到现在的“老司机”一枚，属于自己在菲律宾的第一家甜品小店也即将开业。家境贫困，白手起家，回首望去，一路上历经了无数风风雨雨，悲欢离合，终于走到了今天，突然间心绪繁多，于是想把它写下来，跟大家一起分享分享。

思绪，把回忆拉到了五六年前，也是导致我后来会来到菲律宾的一个最重要的转折点。在那之前，我是从来没想过自己会出国的，读书的时候所有科目里最差的就是英语，当时天真的想着，反正以后也不会出国，英语学那么好干啥，谁知道造化弄人，还偏偏就出国干了这么多年，每当要用英语而用不出来的时候就怪自己当初为什么没有认真点学英语。那时候学的最好的就是语文，很喜欢读课外书，偶尔灵感来了也能写两篇满分作文，不像现在想写个生活感悟都写不出太好的东西了。那时候的我刚刚高中毕业，面临着人生的最重大的一次选择。高中时成绩属于中等偏上的那种，当时选择了艺考这条路，主修播音主持与广播电视编导，当时选择这条路也是吃了不少苦，我家家境不是很好，学艺术的学费很高，到全国各地考试的成本也不低，对那一段时间最多的记忆就是独自一人拖着行李箱，穿梭于各个陌生的城市之间，顶着凌冽的寒风排队等待面试，钱还必须各种省。好在我从小就明白一个道理，想要得到些什么，就必须要有更多的付出，所以咬咬牙也就坚持下来了。庆幸的是付出并没有完全付诸东流，高考结果出来了，收到了两个学校的录取通知书，一个是二本的师范类学校，一个是三本的艺术类学校，当时家里人都建议读师范学校，以后可以当个老师，工作稳定，说出去也好听，而艺术学校学费太贵了，家庭很难承担学费和生活费。

但是最终，阴差阳错的，我选择了一个专科，注册的专业是工商管理，其实实际就是海员培训。当时招生人员吸引到我的主要是有两点，第一个是包分配到国际邮轮工作，可以边工作边环游世界。第二个就是只用在学校呆两年，第三年就能出去工作，周期短，工资相对较高，能够更快更好的减轻家里的负担。当然，是不是真的有招生人员描述的那么好，就是真的不一定了。其实，实际上起决定作用的，还是我那一颗躁动不安，不甘于平凡的心，不希望自己以后的人生每天过着朝九晚五，一成不变的生活。邮轮上的工作，实际上并没有想象的那么好，更多的时候是枯燥乏味，偶尔会有一些比较精彩的瞬间穿插于其中，总体来说，有好也有坏，并不是每个人都可以适应那种生活，我认识的大部分人都是干了一两年就回来了，能够坚持几年的少之又少。想要到邮轮工作并不是一件特别简单的事，首先，必须通过中介公司才能有机会接触到邮轮公司，这样就会产生一笔费用：中介费。中介费是必须要交的 ，从一万到几万，实际上并没有什么太大的区别，我见过的最坑爹的中介，收别人好几万的中介费，给人介绍到香港的邮轮上做服务员，拿两三千的工资，真不知道要几年才能回本。就跟现在的一些对菲的中介一样，你收钱就收钱了，还把人往垃圾公司送，收两头的钱，毫无良心道德可言。也并不是说中介就完全不好，有一些良心中介收了中介费还是比较负责任的，当然，如果你有认识的比较靠谱的在菲的朋友，就完全不用通过中介过来了。如果自己一个人盲目的找公司的话，很容易掉进坑里。不管是上邮轮，还是到东南亚国家种菠菜，能到哪里工作还是要看个人能力的，待遇再好，工资再高，你自己能力不够去不了，也是白搭，这一点适用于任何地方。

每个要上船工作人，都必须经历面试、考海员证、办各种证件、体检、等船期这几个阶段，这也是为什么上邮轮跟来菲律宾不一样必需要通过中介的原因之一了，中介会全程协助船员办理这些事情。一般欧美的邮轮工资会比亚洲的邮轮工资高很多，相应的对船员的要求也要高很多，其中最重要的就是英语水平，所以就像我前面说的，工作再好，也得看看自己有没有这个实力。

这里插一个题外话，就像现在的菲律宾的菠菜行业，很多求职者一上来就是 ，又要高薪，又要休息多，又要任务少没压力，态度还一个比一个拽，也不懂得看看自己究竟有多大的能力，待遇好一点，怕是骗子，待遇差了，嫌这嫌那，一山望着一山高。究其原因，国内的 每一个求职者，基本都会遇到很多个伸出橄榄枝的人事，这样求职者难免会自信心膨胀，觉得自己多么多么抢手。其实事实是因为这边大大小小的菠菜公司实在是太多了，每个公司都有多少不等的人事专员，总体数量实在是非常多，保守估计应该有个万八千的，有的公司招人甚至都不挑，基本上是个人就可以来上班，这样的公司当然也好不到哪里去。所以才造成了一个求职者有很多人事抢的情况，其实并不是你=多么多么优秀，只是这边很多公司是真的很缺人而已，但是你来了干不了活还是一样的会被辞退。对于绝大多数的没有来过菲律宾的朋友来说，是分清哪个公司好哪个公司坏的，就算是在这边工作生活过的，也不见得能够分清好坏，包括一些刚做没多久的 HR，有很多自己都还在坑里，别说要给别人指路了，所以如果要自己找工作的话，最好还是在这边有靠谱的认识的人推荐，好公司和坑公司还是有很大的区别的。

言归正传，当时选择的海乘学校确实能够给我们提供很多的邮轮公司和国外企业或者机场免税商店的一些工作岗位，前提是自己必须能够面试上，一般最基础的要求就是英语口语。我第一艘面试的邮轮记得是台湾公司的一艘新船，面试成功后等船期等了有半年的时间，最终因为邮轮公司内部原因导致这个新邮轮没能成功开航，所有候船的船员全部只能另寻他路，唯一让人好受一点的就是每个人都有发一笔抚恤金，记得好像是五千还是一万，对于那个时候还没有完全毕业的我们来说算是一笔不小的巨款了，当然也可能只有我这个穷人这么想，嘿嘿。

再后来面试上了一个香港的邮轮，面试的是荷官这个岗位，记得是所有的邮轮上面都会有一个casino，也就是娱乐场，casino也是很多邮轮的主要收入，没有之一。所有的casino都会在驶离港口到达公海之后再开始对外营业，以保证营业的合法性。荷官这个职业相对于船上其他基础岗位还是算比较有技术含量的，要求和工资也相对较高 。刚开始会有大概一个月左右的培训期，主要是培训发牌手法，各个不同游戏的规则，整码晒码，计算等等。其中我觉得最难的就是计算了，就拿百家乐这一款游戏举例，当庄家赢的时候赔率是95％，比如玩家下注13500，就应该赔12825，像这些是都需要口算的，而且要求秒算的那种，还有对子赔率是11，和是8，有时候玩家压一个155这种数，就有点难算了。所以说荷官还算是一个有技术含量的工作，脑力负荷也有点大，我们当时是上一个半小时休息半小时，轮流休息，就是这样有时候也难免会犯一些大大小小的错误，这时候就会有一张单送到你面前，我们俗称“签单”，当单签多了的时候，会有相应的惩罚甚至开除。

所以说，出来工作，没有轻轻松松就可以挣钱的，现在菲律宾和柬埔寨的有些人事，为了招人，每天说国外怎么怎么好，怎么怎么轻松无压力，怎么怎么好赚钱，晒很多到处游玩，到处出喝玩乐的图片吸引人。其实，休闲的时间确实会有，在繁华区工作业余生活也确实很丰富。但是你要是认为这是生活的常态那就大错特错了，说句难听的话，钱难挣，屎难吃，没有哪个公司会养闲人。到国外工作，确实会比国内相同级别的岗位工资高很多，而且基本都是包吃住，节省点的话很容易存到钱，但是如果认为来了轻轻松松，没什么压力，就能躺着拿高薪的话，那最好是不要出来了，到时候心理落差太大，很容易立马就打退堂鼓，不仅赚不到钱，有的遇到坑一点的公司甚至还会亏一笔钱，就算是遇到好的公司，多少也是要赔付机票签证这些费用的。所以在这里给想要出国的朋友们一个忠告，千万不要好高骛远，工资高，休息多，待遇好，要求还低，可能吗？好高骛远，贪心太大，绝对掉坑一掉一个准。

在游轮上工作还是有那么一些辛苦的，首先要克服的就是晕船，九成的人刚刚上船的时候都会吐个几天，就算是体质好的人也一样，有时候并不会明显感觉到船在晃动，但就是晕，不过大部分人过几天之后就会慢慢适应，极少数人身体完全适应不了，这个时候就没有办法必须要回去了，前面所有的努力都会付诸东流。所以，上船有风险，投资需谨慎。

没记错的话应该是2013年，当时的工资是5900港币，每个月还要压押金800港币，满一年才退。在游轮做荷官有一年左右的时间，没有想象的那么好，因为当时部门很缺人，很少能排到休息，本来是月休4的变成月休1或者2.大部分时间都是在工作，想要下船去玩就得牺牲自己睡觉的时间，所以还是比较枯燥的。好在有一群同样是刚刚出学校没多久的小伙伴，因为年龄相近也比较聊的来，平时偶尔聚聚餐吹吹牛一年也就这么过去了，期间也见惯了各种一掷千金的大小老板，也见到了各种人生百态，十赌九输这句话是一点都没有错，偶尔会有心态比较好的人能赢到一点点小钱，但是怀着赌的心态去的人，几乎都全军覆没了。我应该是很有资格说这些话的人了，所以也奉劝大家一下尽量还是不要沾菠菜的比较好，虽然说了也没什么用，想赌的人是怎么了拉不住的。不过说一说也好，万一有一个人看到了有感触回心转意了呢。就像当时在船上的时候有时也会提醒别人几句，至于听没听我就无从得知了。

一年后由于种种原因还是选择回国了，觉得自己不是很适合这种性质的工作，总感觉自己是在做不好的事情，心里很难受，有很大的心理压力，于是想在国内找工作。找了很长时间，也尝试了一个销售的工作，刚开始只是说销售食品，去了之后才发现是坑老年人买保健品，没的说，果断走了。后来也一直在找也一直没找到合适的工作，因为像我们这样出去工作过的再回国找工作很尴尬，一般的工作工资会比外面工资低很多，心理落差会很大不愿意做，工资高的因为学历不高，再加上之前的工作经历根本没一点作用别人公司一般不收。

最后还是通过认识的朋友联系上了菲律宾的一家大公司的人事，这个公司相信很多来过菲的朋友也听说过，这里就不太方便说名字了，办公地点是在RCBC。交了5000块钱获得了一个面试的机会，所以说也不一定每个收中介费的都不好，至少我觉得这5000块花的值，不然我自己找的话估计找不到这么好的公司。面试中也出了一些小意外，我的运气一向不是特别好，面试了三次才终于收到了offer。等待一段时间之后告别了家人，就踏上了我的菲律宾之旅，虽然有上过邮轮的经历，不过心里多少还是有些忐忑，所以我也完全能够理解没有来过的朋友内心的那种担忧。

那是在2014年的春天，拿到了公司的机票踏上了旅途，好在一路上都没有遇到什么意外，正常落地之后遇到了公司派来接机的人，是两个菲律宾行政，会说中文，把我和朋友直接送到了宿舍，环境很不错，每个人一个单间。现在想想不知道是我当时年轻无知还是大公司有大公司的作风，面试的时候工资都没有给个具体的，只说了个大概，也没有说住宿是单间还有菲佣打扫房间，上班9小时一周双休，当时也没觉得公司有多好，现在想想，现如今要找这样的公司几乎是不可能的了。人总是会这样，拥有的时候不懂得珍惜，等到失去了才知道珍贵。当时做的是电销岗位，刚开始唯一的小困难就是公司的电脑操作系统是全英文的，所有的申请单文件什么的也全部都是。这跟现在的大部分菠菜公司很不一样，现在的公司基本都是纯中文的了，所以对求职者英语水平几乎没有什么要求，打字快，年纪不大，人灵活，基本都能应聘成功了。

电销这个岗位是真的没有什么技术含量的，说白了就是打电话，我们那时候是打电话给已经注册的会员推荐公司的活动，相对而言还是很简单的，有的电销是给陌生电话打或者是没有注册的在别的平台玩过的玩家打电话，这种会比较难一些，挨骂的概率也会大一些。一天9小时，两顿吃饭的时间，刚开始管的不是特别严，只要任务完成了还能看看电影或者出去溜溜，后来就不行了。当然我不是说现在的菲律宾菠菜行业从业者都很轻松，现在的公司大部分都是工作12小时的，只是我当时运气不错再加上不贪心，收费的中介也比较负责任，把我推荐进了一个好公司而已，现在这个行业绝大部分的岗位都还是会有一些压力的。

做电销半年后因为长期说话患上了咽炎，每天说话说多了嗓子就会很不舒服，到后来说话多了就会嘶哑说不出话来，期间也想过各种办法治疗甚至休假一个月，都没有很好的效果，又坚持了半年没办法只好辞职回国治疗。其实我完全可以另外再选择一个不怎么需要说话的职位继续留在菲律宾，但是我前面也说了，我有一颗躁动不安的心，不愿意过按部就班一成不变的生活，虽然这往往会付出很大的代价，但本性如此，很难改变。因为在菲律宾工作了一年，平时生活也比较节俭，所以还是存到了一点钱，于是我选择回国创业，开餐饮店，做的项目刚开始是披萨意面之类的西式简餐，后来扩大经营加入了港式甜品一个大种类。

白手起家的难度比我想象中的要难的多得多 ，没有经验没有人脉对于做生意来说是很要命的事情。从前期的项目选择、学习技术、产品分析 、店铺选址、原材料和设备的购买到后期的产品制作、人员招聘、营销推广等等等等，都是很需要操心的事情。这还只是大的方面，小的细节数不胜数。每天除了睡觉基本剩下的时间都是在操心店子的事，全年除春节无休，所以想要做生意的朋友得先做好吃苦的准备，具体细节就不在这里写这么多了，有兴趣的朋友可以加我私聊。

在国内做了两年的餐饮，期间也有往返于菲律宾和国内，也一直在关注菲律宾这边的动态。做的不算特别成功也不是很失败，直营加上加盟店全国有十几家，也注册了品牌商标，当然了，并不是我一个人的功劳，是和好几个朋友一起做的，主要做港式甜品。见发展的势头不错，我就想看看能不能开拓一下海外市场，第一站就选择了菲律宾，找了一个人事的工作又一次来到了熟悉的地方。选择菲律宾的原因是毕竟在菲律宾工作生活了那么久比别的国家要熟悉很多，而且菲律宾中国人很多，气候也比较适合以冰品为主的港式甜品。

既然说到了菲律宾，那就有必要说一说菲律宾这边的工作和生活，也是大部分没有来过的朋友最关心的一个方面。菲律宾这边对中国人的岗位大部分都是菠菜行业，也有一些其他行业的工作岗位，不过比较少，对英语水平和学历的要求一般也比菠菜行业高不少 ，而且因为菲律宾当地人人工比较廉价，英语水平也普遍较高，一般非菠菜公司肯定会优先考虑雇佣菲律宾人，所以一般的求职者也很难接触的到菲律宾这边的非菠菜公司。

菲律宾当地人的人力成本是很低的，像最基础的保姆、司机、前台这些基础岗位一般都只有一千人民币左右，像我们公司的菲律宾籍行政，会说英语中文的这种，月薪是三千左右。说到这里可能有的朋友会有疑惑，既然菲律宾人工这么便宜为什么要花好几倍的钱请中国人呢，原因很简单，菲律宾当地人不懂中文和中国文化，就算会说中文也是半吊子，胜任不了菠菜公司的工作，所以才会有菠菜公司大量从国内招人过来的情况。

接下来介绍一下我对这个行业的一些了解，大部分是亲身经历，一些是从朋友那听说，应该基本上能把这边的情况说个八九不离十。不论你是求职者还是刚入行的人事，对你都会有一定的帮助。

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东南亚菠菜行业主要在两个国家，菲律宾和柬埔寨。经常会有人问这两个国家哪个好，这个如果从待遇来说的话我只能说哪里都有待遇好的公司，哪里都有差的，具体得看你去的那个公司待遇怎么样， 菲律宾这边的优势比柬埔寨来说社会相对稳定，工作环境也更偏向都市化一点，在马卡提工作生活就跟在国内的省会城市工作生活差不多的感觉，中国超市和餐馆也是遍地都是。简朴寨的菠菜公司一般都在海边，风景优美，但是生活设施各方面肯定没那么便捷。菲律宾华人很多，尤其是在菠菜行业密集的马卡提市，走到路上到处都是中国人，就拿我住小区JAZZ来说，前几年一栋楼很难碰到几个中国人，但是现在，乘个电梯听到的基本上都是中文，有时候甚至有一种makati快被中国人占领了的错觉，当然也仅仅只是错觉了。如果出国是有怀着创业的想法的话，我还是推荐来菲律宾这边，因为大家都知道人多自然就有买卖可以做，像是马尼拉这边的中餐馆，旅行社，中国超市，手机电脑专卖，理发等等，都是建立在这边生活着数十万上百万中国人的基础上的。

既然想来种菠菜，安不安全合不合法就应该是首先要考虑的问题。这个要怎么说呢，首先要说在菲律宾菠菜行业是合法的，但是中国人做这个网赌是违法的，违反中国法律，所以说这算是一个有点灰色的行业，不然也可能不会有那么高的薪酬了。然后菠菜公司都设立在境外，中国JC在别的国家是没有执法权的，而且在菲律宾的绝大部分菠菜公司基本都是有政府颁发的牌照或者是挂靠的牌照，能给菲律宾政府带来大量税收的，所以肯定是受菲律宾政府认可与保护的。当然也存在一些没有牌照的黑公司，在黑公司上班就存在很大的危险性了。有时候中国会用一些利益来让菲律宾政府配合他们联合执法，这个时候就会出现一批黑公司被抓的情况。这些公司没有牌照，也不办理工作签证，并没有给菲律宾提供多少利益，这个时候肯定就会被当做炮灰。菲律宾是个贫富差异很大的国家，生产业和种植业以及其他都不怎么样，劳动力很低廉收入也少，所以菲律宾大力发展菠菜业，吸引很多游客到此，然后包括很多菠菜公司也会来菲律宾扎营，目前是稳定且十分发达的状态。菲律宾帕赛市是有四大赌C：索莱尔，COD，OKADA，云顶。每年去菲律宾的游客都会去这里的堵C娱乐，当地政府百分之85的税收来自于此。也就促成了此行业在菲律宾的快速发展。演变至今已是可超澳门的堵、场王国之一。而且中国人大量来菲种菠菜，需要雇佣菲律宾司机、保姆、保安，这大大给菲律宾人提供了大量的就业机会，所以当地政府肯定是会支持。

那么小白应该如何选择公司呢，首先第一肯定要选择合法可靠的公司了，我发现好多求职者向HR咨询的时候都要求要看一下公司牌照。求职者基本是不会英文的，给你一个英文牌照你也看不懂，再者说就算照片上的牌照是真的，你怎么能知道这个牌照就是这个公司的呢。我推荐大家尽量选择在城市里面办公楼里面的公司，在马尼拉这边的写字楼开公司没有点实力是不敢的，如果你是老板你有牌照的话你也不会在舍近求远去度假村租别墅开公司，毕竟租别墅和写字楼租金价格相差很多。（我不是说在度假村的肯定就是黑公司，只是相比较而言）而且哪怕就是黑公司也不是不可以去，看老板给你多少钱了，如果钱给的多也是可以考虑的，因为在这边就算是被移民局查到没有工作签打黑工只要老板肯花钱办事也可以捞出来的，绝对不是说被抓了就一定要被遣返。在这里给新人们普及一个概念，移民局检查公司不封于抓人，相关部门排查公司这个是很正常的，然后被抓了不等于一定被遣返，被遣返了不是就等于回国坐牢。

选择公司的一切前提是你能去，首先得确定你的个人基本情况满足这个公司的招聘要求，你再看待遇好坏。待遇好的岗位、公司多了去了，你不能去等于零。我见过很多求职者的求职顺序弄反了，一上来不发简历就开始问公司待遇，机票签证保关工作签证，宿舍环境等等等等，问了一两个小时，然后投简历说我要面试，人事一看说不好意思，客服只要90后，您的年龄不符合招聘要求（或者是其他条件不符合，比如说公司会限制同一个地方的人比例过多，不是地域歧视，而是同一家公司不能要太多一个地方的人，否则不方便管理的，你可以想像一下一个平台一百个人，山东的占80个，那还有法管理吗会形成小团体的）然后有的求职者就会大骂HR说你为什么不早说，浪费他的时间神马神马的。HR也是冤枉，我咋知道你多大？我哪知道你是哪里人？我看你球球VX头像我就知道你多大你是哪里人吗我又不会算命，让你提前给我简历看一下你说不着急你先了解了解合适了再发简历的。其实有很多HR自己也都是新人，也都刚开始做招聘没多久，你们可以多留意一下那些待遇好的公司招聘，群内发的招聘简章最后面都会写，求职请发简历到某某某邮箱，初审通过后会联系你，私聊不回。好多人都说那些大公司、待遇好的公司HR都太高冷跟他们说话都不回的，其实你要是他们你也不会回复的，不是因为高冷，是因为实在忙不过来，当你每天收到几十封上百封的求职简历，而你只招聘三五个人的时候，你还有那个闲心去一个个的私聊那些连个简历都没有的人吗，机会是交给有准备的人。

求职流程一般是先办理好护照，尽量是先办好护照了再面试，有些岗位要是着急用人的话就是有护照的优先了，因为有些时候给求职者预留了岗位但是等的半个月以后办好了护照人又不来了。然后做一个简历，为什么要做简历我前面写过，既能节省大家的时间，又能保证你可以找到好的待遇，有好多人求职让他做个简历他嫌弃麻烦，说有的公司不用看简历啊，所以他最后去的是那种没有任何要求，你只要有人去他们就要的公司，你说这样的公司待遇能好吗，最后的结果就是这个人去公司干十天半个月后发现别人公司的待遇比自己的好，心理不平衡然后大骂公司坑，或者贴吧各种负能量各种黑，然后黯然回国，这样的例子很多，这样的人可怜也有可恨之处。贴吧很乱，有一部分确实是被不好的公司坑了，有一部分人也确实是因为自己的原因被公司开除了，总的来说都是一面之词无法辨别真伪，也不知道实际情况究竟是怎么样。确定好待遇觉得公司待遇可以接受那么就可以约定时间面试了，电脑视频面试，面试会测试一下打字速度，打字OK的话语言沟通一下看看求职者的思维能力反应能力工作态度等等。可以提醒大家的一点就是，面试的时候最重要的就是看求职的态度，好多人觉得这个工作就是打打字啊，谁不能干啊，面试吊儿郎当没有个求职者应该有的态度最后被淘汰掉。

再说一下各个职位。BC公司一般招聘的比较多的职位是人事行政、推广、客服、财务。先说一下人事行政：人事是招聘专员，负责招聘新人、新人的入职、入住、接机等工作，每个月根据每个公司的人员需求会有招聘任务，每个月要求你招多少个人。而行政就是管后勤的，管理菲籍员工，考勤，带生病的员工去医院，以及租房子或者需要用到英语的地方都是行政做，对英语有硬性要求。人事职位流动性也比较大，很多公司2周你招不到一个人就开除你，而行政是比较稳定的。推广职位空缺很大，因为是有提成的职位，肯定有压力，业绩上有一定的要求，其实推广说白了就是拉人玩游戏，你拉得多公司盈利好当然有益，如果你长期业绩一般工作态度还不好想混日子，那就会很难呆得下去了。客服就类似淘宝客服那种，会员在网站上玩游戏遇到什么问题就去问客服，客服做一个解答以及维护的作用，很多人都想做个客服每个月拿稳定的工资就好了。其实推广虽然压力大但是工资也最高，我曾看过一个女推广一个月拿了8W的提成，一份付出一分收获。其实任何职务都有压力，客服工作虽然简单，但是客服其实也很无聊，因为不像人事推广，没有工作号，也就是你一天到晚盯着个游戏后台，有人找你你就回复，而且经常会有玩游戏输了的会员去骂你，你还只能官方语言回复，或者是那种以死相要或者威胁的什么人都有，而且客服需要熬夜一般是8小时三班倒或者12小时两班倒，都是需要过夜的，很多女生会选择做客服，很多男生也想做客服，但一般很多公司都不要男客服，所以男生只能做推广。财务的话是分为管整个公司支出收入的大财务，一般这个职位不会招人，招人的财务都是出入款，就是管游戏上的出款和入款的，比如有个会员赢钱了，要把网站上的钱出到银行卡，那你就起了一个出款的作用，要是想玩游戏要往游戏账户充钱，那你就给他充，其实财务工作也简单，但是对数字要敏感，且要细心。

面试上之后，在有护照的情况下，就要开始办签证买机票了，有的公司是包机票，有的公司是先自己垫付，来公司报销。来这边才知道，大部分包机票签证的公司待遇都一般，而待遇好的公司都是不包的需要自己先掂付入职再报销。个人观点，不喜勿喷。这个行业对求职者来说最重要的就是待遇，待遇的好坏直接决定公司人员的多少，好的待遇自然能留下人。所以待遇不好的公司，只能拿包机票签证作为亮点，吸引求职者，因为就像我是小白时候的想法一样，我还不知道你那边是真是假呢，就要我自己掏钱前过去，肯定不乐意，出国工作我肯定不想自己花一分钱，所以往往包鸡票签证的公司待遇大都不是很好，但也不是绝对，包鸡票签证的好公司也有。而不包机票签证的公司，也不是一定就是好公司，凡事没有绝对，我说的只是一个大概的情况。如果公司的待遇能够吸引求职者，就不需要用别的方面去吸引，且现在跳票的那么多，（跳票也就是包机票签证的公司给你订了机票办了签证你不来了，或者你来了去了别的地方没到公司）损失也是蛮大的，不到万不得已谁会去冒这个险？当然绝大多数人还是很有诚信的，订了机票会按时来，少部分人会跳票，而人事圈里也有一份跳票黑名单，名单上的人所有公司永不录用，所以奉劝大家，你不去一定要提前说在可以挽回损失的时候退票赔钱，这是人与人最基本的信任。

到马尼拉下飞机以后这边公司会保关和接机，这些都是不用担心的。关于手机网络的问题，只要你的手机不是那种定制机就可以直接用这边的手机卡，提醒大家一下如果你国内的手机卡绑定了很多业务需要接收短信的话，出国前一定要开通一下国际漫游。到公司入职了以后，有些公司会给员工办理SWP也就是临时工作许可证，有的会选择续签旅游签，转正了以后会统一办理工作签证。

关于压护照的事情这个事在这一行是很普遍的情况，几乎没有哪家公司是不压护照的。大家不必要过于担心，你正常上班正常辞职不会不让你走的，不可能限制你的人身自由的（除了极少数敢顶风作案的黑公司）。平时下班了以后也是可以随便出去处理自己的事，只要不耽误工作，公司不会过问的，菲律宾这边很少有公司会限制下班以后出门的。

这里再次重点提醒大家一下，出国是为了工作，不是来玩的，是工作肯定就多少会有压力。选择出国打工的朋友大部分生活水平应该都不是很好，所以出国之前自己要做好准备，别出来了三五天就回去了，虽然说机票签证保关费用都是公司承担，但是你如果干不了几天就要辞职，这个钱是肯定要还给公司的，在哪个公司都一样。只是有的公司是要做满半年，有的公司是要做满一年就免机票赔付。这就是为什么有的求职者说来这边还赔钱的原因，这个钱不是说你赔给公司了，而是你自己承担自己的路费了。

还有一个就是大部分公司都是严禁自己公司员工菠菜的，因为有的人菠菜输了很多钱以后就开始铤而走险想要搞公司的钱。这种人我见过很多，有成功的，也有失败的。成功了偷了公司钱的回国以后基本上这个钱最后也还是菠菜输掉，能够存下来买房买车的很少。失败的那就更不用说了，命都丢掉的也不是没有。（这就是为什么公司会压护照的原因，怕员工转走公司的钱跑掉）

啰啰嗦嗦不知不觉已经说了这么多了，我虽然在筹划开一个外卖店，但是短期内还是会继续待在现在的公司做人事的，毕竟公司各方面制度还是挺不错的，不压工资办签证也不需要自己掏钱都是公司负责，所以招人也不用坑蒙拐骗的违背自己的良心，不然以我的性格肯定也不可能做的下去。我能做到的就是向求职者真实的介绍我们公司的待遇，不骗人，还有把我工作的经验介绍给求职者，仅此而已。你觉得待遇可以接受你就来，不接受你就不来，每个人都有自己选择比较的权利。做人吧，不说一定要顶天立地，但最起码要对得起自己的良心，做人做事要有个底线，不然与禽兽何异。不管是工作，还是做生意，我想要做的，就是与人为善，善中求利。给真心想出来赚点钱的朋友安排个好去处，交个朋友。想在国内开店的朋友也可以联系我，国内的体制比较成熟，主做港式甜品。

再次申明，此文大部分是自己的心路历程，部分引用了一些前辈的文章，如有唐突，还望海涵。

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